Prosta delovna mesta
V kolektiv vabimo zanesljive in odgovorne sodelavce.
CNC NASTAVLJALEC (m/ž)
Nastavljali boste CNC stružne stroje, izvajali kontrolo in merjenje izdelkov, čiščenje in vzdrževanje strojev, skrbeli za nemoteno delovanje strojev.
Pričakujemo:
- V. ali IV. stopnja izobrazbe tehnične smeri
- delovne izkušnje s področja nastavljanja cnc stružnic, merjenja in kontrole izdelkov (zaželeno 3 leta)
- učljivost, samoiniciativnost in natančnost pri delu
- smisel za red in čistočo
CNC OPERATER (m/ž)
Opravljali boste operativna dela na stružnih strojih, izvajali kontrolo in merjenje izdelkov, čiščenje in vzdrževanje strojev, skrbeli za nemoteno delovanje strojev.
Pričakujemo:
- V. ali IV. stopnja izobrazbe tehnične smeri
- delovne izkušenje s področja operativnega dela na stružnicah ter kontrole in merjenja izdelkov (zaželeno 2 leti)
- učljivost, samoiniciativnost in natančnost pri delu
- smisel za red in čistočo
KONTROLOR (m/ž)
Izvajali boste kontrolo in meritve izdelkov, evidentirali rezultate, izpolnjevali dokumentacijo, tehtali in pakirali izdelke. Analizirali, ocenjevali in predstavljali boste rezultate kontrole. Reševali boste notranja neskladja ter reklamacije kupcev ter dobaviteljev.
Pričakujemo:
- V. ali IV. stopnja izobrazbe tehnične smeri
- delovne izkušnje s področja izvajanja vhodne, procesne in končne kontrole ter merjenja izdelkov in materialov (zaželeno 3 leta)
- znanje enega tujega jezika (ang. ali nem.)
- MS Office
- timski delavec
- samoiniciativnost, učljivost in natančnost
- usmerjenost k stalnim izboljšavam
- prilagajanje spremembam
Delovno razmerje bo sklenjeno za nedoločen čas, s 3 mesečnim poskusnim delom. Vlogo z življenjepisom, kjer bo razvidno izpolnjevanje pogojev, pošljite po elektronski pošti na zaposlitev@css-ip.si ali po pošti na CSS d.o.o., kadrovska služba, Stara Loka 31, 4220 Škofja Loka. Vaše prijave sprejemamo do vključno 03.08.2017.
Vse podatke, vsebovane v prijavah, bo družba brezpogojno varovala ter ravnala z njimi v skladu z Zakonom o varstvu osebnih podatkov (ZVOP-1, Ur. list RS, št. 86/2004 in drugi).